40代で転職を考えている皆さん。40代はキャリアの中で重要な節目を迎える時期です。これまでの経験やスキルを活かして、新しいステージに挑戦するチャンスです。このページでは、40代におすすめの転職サイトをたくさんご紹介します。
40代の転職におけるポイント
まずは、40代の転職を成功させるためのポイントについてお話ししましょう。以下のポイントを押さえておくと、スムーズに転職活動を進めることができます。
1. 経験をアピールする
40代は豊富な経験とスキルを持つ世代です。これまでのキャリアで培った知識や能力をしっかりとアピールしましょう。履歴書や職務経歴書には具体的な成果やプロジェクトの詳細を記載すると良いでしょう。
2. キャリアプランの再構築
これからのキャリアをどう進めるか、長期的な視点で考えましょう。自分の目標や理想の働き方を明確にし、それに合った求人を探すことが大切です。
3. 学び続ける姿勢を持つ
40代でも新しいスキルや知識を身につけることで、転職先での成功が見込めます。セミナーやオンラインコースを活用して、自分を成長させましょう。
「人生の大半は、失敗と成功の間にある。その間にあることを楽しもう」マイケル・ジョーダン
おすすめの転職サイト
それでは、40代におすすめの転職サイトをご紹介します。それぞれの特徴を活かして、あなたの転職活動を成功に導きましょう。
1. リクナビNEXT
リクナビNEXTは、日本最大級の転職サイトで、40代の転職者向けの求人が豊富に揃っているのが特徴です。
40代の転職では、「経験・スキルを活かしてキャリアアップしたい」「安定した企業で長く働きたい」「ワークライフバランスを重視したい」**など、それぞれの目的に応じた転職戦略が必要になります。
リクナビNEXTは、豊富な求人に加え、「グッドポイント診断」「スカウト機能」など、40代の転職成功をサポートする機能が充実しているため、転職活動を有利に進めることができます。
📌 リクナビNEXTの特徴と魅力
1️⃣ 40代向けの求人が豊富！経験・スキルを活かせる仕事が見つかる
管理職・専門職・エグゼクティブ向けの求人から、キャリアチェンジ・ライフスタイル重視の求人まで幅広く掲載！
こんな人におすすめ！
✅ 今のキャリアを活かして、さらなる年収アップ・ポジションアップを目指したい！
✅ 40代でも転職しやすい「即戦力採用」を狙いたい！
✅ ワークライフバランスを考慮しながら、働きやすい環境へ転職したい！
ポイント 💡
「年収600万円以上」「管理職・役職者採用」などのハイクラス求人も充実！
「40代歓迎」の求人特集もあり、自分の経験に合った仕事を探しやすい！
2️⃣ スカウト機能で企業から直接オファーが届く
40代の転職では「経験・スキルを求める企業からのオファー」を受け取ることが成功のカギ！
スカウト機能のメリット
✅ 書類選考なしで面接に進めるチャンスあり！
✅ 企業の採用担当者から直接オファーが届くため、転職成功率がアップ！
✅ 自分では見つけられなかった求人を紹介してもらえる！
ポイント 💡
登録情報を充実させるほど、企業からのオファーが増える！
匿名での登録も可能なので、現職に知られる心配なし！
3️⃣ 「グッドポイント診断」で自分の強みを把握
40代の転職では「これまでの経験・スキルをどう活かすか」が重要！
リクナビNEXTの「グッドポイント診断」を利用すれば、自分の強みを客観的に分析できる！
こんな人におすすめ！
✅ 「自分の強みがわからない」「どんな仕事が向いているかわからない」
✅ 「40代の転職で、どうアピールすればいいのか知りたい」
✅ 「自己PRや職務経歴書の作成に役立つヒントがほしい」
ポイント 💡
強みを把握することで、転職市場での自分の価値を知ることができる！
診断結果をもとに、企業にアピールするポイントを明確にできる！
4️⃣ 40代向けの転職ノウハウが充実！
40代の転職では「キャリアの棚卸し」と「転職市場の理解」が成功のカギ！
役立つコンテンツ一覧
✅ 40代の転職成功事例 → どんな戦略で転職に成功したのかを具体的に学べる！
✅ 職務経歴書・履歴書の書き方ガイド → 40代ならではのアピールポイントを解説！
✅ 転職市場の動向レポート → 40代の転職市場で求められるスキル・経験とは？
ポイント 💡
「キャリアの強み」を整理するための自己分析ツールも活用できる！
40代ならではの「年収交渉」や「マネジメント経験の活かし方」についてのアドバイスが充実！
リクナビNEXTを最大限に活用するコツ 🛠
✅ スカウト機能をONにする
企業やヘッドハンターからのオファーを受け取り、転職のチャンスを広げる！
✅ 「グッドポイント診断」で自分の強みを知る
40代の転職では「自分の市場価値」を知ることが重要！
✅ 「40代向け転職成功事例」を参考にする
同じ40代の転職者がどうやって成功したのかを知ることで、転職戦略が明確になる！
✅ キャリアアップの視点で求人を選ぶ
「未経験OK」だけでなく、「40代の経験が活かせる企業」を優先的に選ぶ！
⚠️ リクナビNEXTを利用する際の注意点
未経験転職も可能だが、年収ダウンのリスクがあるため慎重に選択！
スカウト機能をONにしないと、企業からのオファーを受け取れない！
40代向けの求人は競争率が高いため、履歴書・職務経歴書をしっかり作り込むことが大切！
「リクナビNEXT」は、40代のキャリアアップ・未経験転職・ライフワークバランス重視の転職まで、幅広い選択肢を提供してくれる転職サイトです！
2. ビズリーチ
ビズリーチは、40代以上のハイクラス転職・キャリアアップを目指す方に特化した転職サービスです。
年収600万円以上の管理職・専門職・エグゼクティブ向けの求人が豊富で、企業やヘッドハンターからのスカウトを受け取ることができるのが特徴です。
40代の転職では、「これまでの経験・スキルを活かしたキャリアアップ」「さらなる年収アップ」「より良い働き方を実現するための転職」が求められます。
ビズリーチは、即戦力としての転職を成功させるためのサポートが充実しており、転職市場での価値を最大限に活かすことができます。
📌 ビズリーチの特徴と魅力
1️⃣ 40代向けのハイクラス求人が豊富！
管理職・エグゼクティブ・専門職向けの高年収求人が充実！
こんな人におすすめ！
✅ 年収600万円以上の仕事を探している！
✅ 管理職・リーダー職としてさらなるキャリアアップを目指したい！
✅ ヘッドハンターや企業からのスカウトを受けて、効率的に転職したい！
ポイント 💡
企業の経営層・管理職・専門職向けの高収入求人が多数！
通常の転職サイトでは出会えない非公開求人が豊富！
2️⃣ 企業やヘッドハンターから直接スカウトが届く
スカウト機能を活用すると、自分では探せない優良企業からオファーを受け取れる！
スカウト機能のメリット
✅ 企業の経営層や採用担当者から直接オファーが届く！
✅ ヘッドハンター経由で、特別なポジションの求人を紹介してもらえる！
✅ 書類選考なしで、すぐに面接に進めるチャンスも！
ポイント 💡
スカウトを受けるために、登録情報をしっかり充実させることが重要！
匿名での登録も可能なので、現在の勤務先に知られる心配なし！
3️⃣ 有料プランと無料プランの違い
ビズリーチには「無料プラン」と「有料プラン」があり、有料プランではより多くの特典を受けられる！
プランの比較
✅ 無料プラン → 限定されたスカウトの閲覧・応募が可能
✅ 有料プラン（プレミアム会員） → すべてのスカウトに応募でき、非公開求人の閲覧も可能
ポイント 💡
本気でキャリアアップを目指すなら、有料プランの利用も検討！
無料プランでも基本的なスカウト機能は利用可能！
4️⃣ ヘッドハンターとのマッチングで転職成功率アップ
転職市場に精通したプロのヘッドハンターからスカウトを受け、転職をサポートしてもらえる！
ヘッドハンター活用のメリット
✅ 希望のキャリアに合った求人を提案してもらえる！
✅ 書類選考・面接のアドバイスを受けられる！
✅ 年収交渉や企業との調整を代行してもらえる！
ポイント 💡
優秀なヘッドハンターと出会えると、より好条件の求人を紹介してもらえる！
ヘッドハンターごとに得意分野が違うため、自分に合った担当者を選ぶことが重要！
ビズリーチを最大限に活用するコツ 🛠
✅ スカウト機能をONにする
企業やヘッドハンターからのオファーを受け取ることで、転職のチャンスを広げる！
✅ プロフィール情報を充実させる
詳細な経歴やスキルを入力することで、より良い求人オファーを受けやすくなる！
✅ ヘッドハンターを上手に活用する
自分の希望に合ったヘッドハンターとマッチングし、転職活動をスムーズに進める！
✅ プレミアム会員の利用を検討する
非公開求人の閲覧や、高品質なスカウトを受けられるので、キャリアアップを目指す人にはおすすめ！
⚠️ ビズリーチを利用する際の注意点
無料プランでは応募できる求人に制限があるため、すべての求人を閲覧するには有料プランが必要！
年収600万円以上の求人が中心なので、未経験や若手向けの求人は少なめ！
ヘッドハンターの質にばらつきがあるため、相性の良い担当者を選ぶことが大切！
「ビズリーチ」は、キャリアアップ・ハイクラス転職を目指す人に特化した転職サービスです！
3. doda
dodaは、40代の転職に強い総合転職サービスで、キャリアアップ・管理職・ハイクラス転職から未経験転職まで幅広く対応しています。
40代の転職では、「これまでの経験を活かして年収をアップさせたい」「新しい業界にチャレンジしたい」「安定した環境で長く働きたい」**といったさまざまなニーズがあります。
dodaは、豊富な求人に加え、転職エージェントによる無料サポートやスカウト機能が充実しているため、40代の転職を効率的に進めることができます。
📌 dodaの特徴と魅力
1️⃣ 40代向けの求人が豊富！経験を活かしてキャリアアップ可能
管理職・エグゼクティブ・専門職向けの求人が充実！
こんな人におすすめ！
✅ 今のキャリアを活かして年収アップ・ポジションアップを目指したい！
✅ 40代でも転職しやすい「即戦力採用」を狙いたい！
✅ ワークライフバランスを考慮しながら、働きやすい環境へ転職したい！
ポイント 💡
「年収600万円以上」「管理職・役職者採用」などのハイクラス求人が豊富！
40代歓迎の求人特集もあり、経験に応じた仕事を探しやすい！
2️⃣ 転職エージェントの無料サポートで転職成功率アップ
40代の転職では、プロのサポートを活用することで成功率が大幅に上がる！
dodaエージェントサービスのメリット
✅ 非公開求人を紹介してもらえる！
✅ キャリアプランの相談ができる！
✅ 履歴書・職務経歴書の添削で、選考通過率をアップ！
✅ 面接対策・模擬面接で、万全の準備ができる！
✅ 企業との年収交渉を代行してもらえる！
ポイント 💡
自分では見つけられない「好条件の非公開求人」が紹介される可能性あり！
転職市場の動向や最新情報を把握し、転職戦略を立てやすい！
3️⃣ 40代の転職成功ノウハウが充実！
40代の転職では「キャリアの棚卸し」と「転職市場の理解」が成功のカギ！
役立つコンテンツ一覧
✅ 40代の転職成功者インタビュー → どんな戦略で転職に成功したのかを具体的に学べる！
✅ 職務経歴書・履歴書の書き方ガイド → 40代ならではのアピールポイントを解説！
✅ 転職市場の動向レポート → 40代の転職市場で求められるスキル・経験とは？
ポイント 💡
「キャリアの強み」を整理するための自己分析ツールも活用できる！
40代ならではの「年収交渉」や「マネジメント経験の活かし方」についてのアドバイスが充実！
4️⃣ スカウト機能を活用して転職の可能性を広げる
スカウト機能をONにすると、企業やヘッドハンターからの特別オファーを受け取れる！
スカウト機能のメリット
✅ 書類選考なしで面接に進めるチャンスあり！
✅ 企業の採用担当者から直接オファーが届くため、転職成功率がアップ！
✅ 自分では見つけられなかった求人を紹介してもらえる！
ポイント 💡
登録情報を充実させるほど、企業からのオファーが増える！
匿名での登録も可能なので、現在の勤務先に知られる心配なし！
dodaを最大限に活用するコツ 🛠
✅ 転職エージェントの無料サポートを活用する
プロのアドバイスを受けながら、より良い転職先を見つける！
✅ 企業の求めるスキル・経験を把握する
転職市場で40代に求められる要件を知り、スキルや経験をアピール！
✅ スカウト機能をONにする
企業からのオファーを受け取ることで、より良い条件の転職チャンスを掴める！
✅ キャリアの方向性を明確にする
「マネジメント層としてのキャリアアップ」「専門職としてのスキルアップ」など、目標を明確にして転職活動を進める！
⚠️ dodaを利用する際の注意点
未経験転職は可能だが、年収ダウンのリスクがあるため慎重に選択！
エージェントによっては相性があるため、複数のエージェントを比較・検討することが重要！
40代向けの求人は競争率が高いため、応募書類や面接対策をしっかり行うことが大切！
「doda」は、40代のキャリアアップ・未経験転職・ライフワークバランス重視の転職まで、幅広い選択肢を提供してくれる転職サービスです！
「どんなに遠くにある目標でも、少しずつ近づいていけば必ずたどり着ける」孔子
4. エン転職
エン転職は、40代の転職者向けに、豊富な求人情報と転職成功のためのサポートを提供する総合転職サイトです。
40代の転職では、これまでのキャリアや経験を活かした転職、年収アップを目指した転職、安定した職場への転職など、それぞれの目的に応じた戦略が求められます。
エン転職では、企業の口コミ情報や社員のリアルな評判が掲載されており、「転職後に後悔しない」ための情報が充実しているのが特徴です。
📌 エン転職の特徴と魅力
1️⃣ 40代向けの求人が豊富！キャリアを活かした転職が可能
即戦力を求める企業が多く、40代向けの管理職・専門職・安定企業の求人が充実！
こんな人におすすめ！
✅ 今の経験を活かして、さらに年収アップ・ポジションアップを狙いたい！
✅ 40代の転職でも無理なく、長く働ける企業を探したい！
✅ 職場の雰囲気や実際の働き方を事前に知った上で転職したい！
ポイント 💡
「年収500万円以上」「管理職採用」など、40代向けの求人も多数掲載！
企業の「口コミ情報」が見られるため、転職後のミスマッチを防げる！
2️⃣ 企業の口コミ・社員のリアルな評判をチェックできる
転職後に「こんなはずじゃなかった…」と後悔しないために、企業の「働きやすさ」「社風」「評価制度」などを事前に確認！
口コミ情報でわかるポイント
✅ 企業の実際の労働環境（残業・休日・ワークライフバランス）
✅ 企業の成長性や安定性、将来性
✅ 職場の人間関係・上司との関係性
ポイント 💡
「年収・福利厚生・労働時間」などのデータを比較できる！
40代での転職に求められる「長く働ける環境か？」を判断しやすい！
3️⃣ 40代向けの転職ノウハウが充実！
40代の転職では「これまでのキャリアの棚卸し」と「転職市場の理解」が成功のカギ！
役立つコンテンツ一覧
✅ 40代の転職成功事例 → 実際に転職した人のリアルな体験談が読める！
✅ 職務経歴書・履歴書の書き方ガイド → 40代ならではのアピール方法を詳しく解説！
✅ 面接対策マニュアル → 「マネジメント経験」「即戦力」をアピールする方法を伝授！
ポイント 💡
「自分の市場価値を知る」ための診断ツールも充実！
40代の転職成功率を高めるための「年収交渉」や「キャリア戦略」の情報が満載！
4️⃣ 幅広い求人が揃い、転職活動をスムーズに進められる
エン転職は、40代が求める「安定企業」「成長企業」「キャリアアップ求人」が揃っている！
特におすすめの求人カテゴリ
✅ 管理職・リーダー職向け求人 → マネジメント経験を活かせる！
✅ 専門職・技術職の求人 → スキルを活かして安定した転職を実現！
✅ 未経験OK・キャリアチェンジ向けの求人 → 新たな分野に挑戦できる！
ポイント 💡
「ワークライフバランスを重視したい」「残業少なめ」などの細かい条件で検索可能！
企業の成長性・安定性を考慮した上での転職が可能！
エン転職を最大限に活用するコツ🛠
✅ 企業の口コミ情報を活用する
転職後に後悔しないために、企業の「実際の労働環境・キャリアパス」を確認！
✅ 「40代向け転職成功事例」を参考にする
同じ40代の転職者がどのように成功したのかを学ぶことで、自分の転職戦略を立てやすくなる！
✅ スカウト機能をONにする
企業からのオファーを受け取ることで、より良い条件の転職チャンスを掴める！
✅ キャリアアップの視点で求人を選ぶ
「未経験OK」だけでなく、「40代の経験が活かせる企業」を優先的に選ぶ！
⚠️エン転職を利用する際の注意点
未経験転職も可能だが、年収ダウンのリスクがあるため慎重に選択！
口コミだけでなく、実際に面接で職場環境・キャリアアップ制度について確認することが重要！
40代向けの求人は競争率が高いため、応募書類や面接対策をしっかり行うことが大切！
「エン転職」は、40代のキャリアアップ・未経験転職・ライフワークバランス重視の転職まで、幅広い選択肢を提供してくれる転職サイトです！
5. ハローワーク
ハローワークは、公的な職業紹介機関であり、幅広い求人情報が揃っています。地域密着型の求人も多く、地元での転職を考えている方にもおすすめです。さらに、職業訓練や就職支援のプログラムも提供しているため、転職活動を全面的にサポートしてくれます。
40代の転職を成功させるためのアドバイス
40代の転職を成功させるためには、いくつかのポイントを押さえておくことが大切です。
1. ネットワークを広げる
友人や知人、元同僚などのネットワークを活用しましょう。自分では見つけられない求人情報を教えてもらえることもあります。また、転職エージェントやキャリアコンサルタントに相談するのも良い方法です。
「成功は他人との協力によって築かれる」ナポレオン・ヒル
2. 継続的に学び続ける
新しい分野に挑戦するためには、継続的に学び続けることが重要です。セミナーやオンラインコースなどを活用して、自分のスキルを磨きましょう。
3. 自分を信じる
自分の可能性を信じて、前に進みましょう。自分を信じることが、成功への第一歩です。
「自分を信じることで、自分の道を切り開く力が生まれる」ラルフ・ウォルド・エマーソン
4. 柔軟な考え方を持つ
40代での転職は、新しい環境や業界に飛び込むことが求められる場合があります。柔軟な考え方を持ち、変化を受け入れる姿勢が大切です。
「変化を受け入れることが成長の第一歩である」ジョン・マクスウェル
皆さんの転職活動がうまくいくことを心から願っています。頑張ってください！